「働きやすさ」と「アイデア」で、コンビニの未来に挑戦！

全国に46店のファミリーマートを展開。年商100億円を越え､安定した経営を続けています。ファミリーマート本部と強い協力関係にあり、「他のフランチャイズのお手本となること」を目指して、労働環境の整備や待遇の改善に積極的に取り組んでいます。また本部の新しい取り組みや､新商品のテスト販売にも積極的に協力。「コンビニの未来」にも挑戦し続けています。まだ若く成長途中の企業で、事業もポストもさらに広がる可能性に満ちています。

コンビニエンスストアとしては、あまり例のない完全週休二日制を実施。多くの店舗に複数の社員を配属し、さらに近隣店舗が助け合うことで、無理のない働き方を実現しています。複数店舗を統括する統括店長やグループ長も、常に社員やスタッフをサポート。全国を舞台に活躍したい方は「全国職」、転居をともなう異動はしたくない方は「地域職」、好きな働き方を選ぶことができます。安定した環境で、腰を据えて働いてください。

学生時代にファミマでバイトしていて、そのまま新卒で入社しました。2年で店長になり、今は〈ムスブ田町店〉で勤務しています。同じビルにファミマの本部があるので、本部の人が毎日のようにやってきては新商品や新サービスのテストを行っています。日々変化があって、とても刺激的です。この店は社員が3名おり、無理なく休みが取れるのに加え、何かあればいつでも相談できるので、体も気持ちもとても楽です。私は全国職なので、できれば日本中のいろいろな店で働いてみたい。チャンスが多く、どんどんチャレンジできる会社です。

（ムスブ田町店 店長　松浦雄二）

実は私、お笑い芸人を目指していました。大学を中退し、アルバイトや契約社員で生活していました。しかし、どうしても芽が出ずに断念し、当社に入社しました。この会社は、私の学歴や経歴は一切問わず、次々とチャンスを与えてくれました。コンビニという舞台で、お客様を喜ばせる仕事に、私も熱中しました。そして今、私は本社の新しい事業に取り組む部門のリーダーを務めています。自由で、公平で、いくらでも上を目指せる会社です。

（店舗運営部 店舗運営課 営業企画グループ長　森直樹）

店長というのは、「人に仕事を任せる」のが仕事です。当社は完全週休二日制で、長くても1日9時間しか店舗にいません。自分ですべてをやろうとしても絶対に無理。スタッフを育て、どんどん仕事を任せてください。するとスタッフのモチベーションも上がり、長く定着してくれます。「これ､お願いね」「ありがとう！　バッチリだよ」。これが言えれば、あなたは立派な店長です。本部の方針、統括店長らと決めた経営方針、そして店長が考えた店のやり方、これらを現場にしっかり発信できる人を、お待ちしています。

（店舗運営部 店舗運営課 課長 山内大吾）