システム・アプリ開発 求人一覧

システム・アプリ開発 求人一覧

17 件中 1-10 件を表示
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  • システム・アプリ開発
  • 正社員

【在宅勤務可】スクラムマスター

○業務概要
おうちでイオン(イオン ネットスーパー)で使用されているシステムの開発・保守・運用
イオン各店舗で従業員が接客時に使用するシステムの開発・保守・運用
イオン各社の従業員が使うシステム(各種申請システムなど)の開発
■職務内容
ネットスーパーのようなオンライン(ネット)とオフライン(店舗)の融合を目指したたシステムの開発・保守・運用
店頭での接客時に店舗従業員が使用する商品/サービスを承るためのシステムおよびそのバックエンドシステムの開発・保守・運用
各種申請受付処理などのワークフローが発生するイオングループの従業員が使用するイントラネット上のシステムの開発・保守・運用
○ 詳細
主に店舗などの従業員向けWEBアプリ開発チームのスクラムマスターとして、チーム全体のSprint計画・継続的改善・ポイント管理・品質維持の責任を持つ。


○本部概要
オンラインとオフラインを融合した顧客体験を具現化するために必要となるDXソリューションを提供する。
従業員の接客レベル向上、生産性向上、エンゲージメント向上をサポートするためのITソリューションを提供する。


拠点 イオンアイビス株式会社

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  • システム・アプリ開発
  • 正社員

【在宅勤務可】アプリケーションエンジニア PM

○業務概要
おうちでイオン(イオン ネットスーパー)で使用されているシステムの開発・保守・運用
イオン各店舗で従業員が接客時に使用するシステムの開発・保守・運用
イオン各社の従業員が使うシステム(各種申請システムなど)の開発
■職務内容
ネットスーパーのようなオンライン(ネット)とオフライン(店舗)の融合を目指したたシステムの開発・保守・運用
店頭での接客時に店舗従業員が使用する商品/サービスを承るためのシステムおよびそのバックエンドシステムの開発・保守・運用
各種申請受付処理などのワークフローが発生するイオングループの従業員が使用するイントラネット上のシステムの開発・保守・運用
○ 詳細
部署課題
  1)店舗業務のDX推進
  2)老朽化した物流システムのモダナイゼーション(近代化)
プロジェクトの狙い、コアコンセプト、方針策定とチームへの周知徹底
投資見立てとスコープ判断(マネジメント)
開発・運用組織役割分担・調整(チーム組成)
システム開発
  1)店舗承りシステム、お客様向けアプリ・ECの開発、物流システムの開発
  2)要件定義、開発管理、移行計画、従業員教育など
  3)開発ベンダーの管理コントロール
運用・保守
  1)運用設計
  2)委託先運用ベンダーの選定と管理
  3)委託先保守ベンダーの選定と管理
  4)追加開発管理
  5)障害対応
コミュニケーション
  1)コミュニケーションツールの選定と利用ルール策定
  2)事業会社向け顧客対応(見積/説明/交渉/受発注/QA等)
  3)システム開発部門や関連会社との折衝
  4)アプリケーション開発担当者やNW担当者、ベンダーとの協業


○本部概要
オンラインとオフラインを融合した顧客体験を具現化するために必要となるDXソリューションを提供する。
従業員の接客レベル向上、生産性向上、エンゲージメント向上をサポートするためのITソリューションを提供する。


拠点 イオンアイビス株式会社

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  • システム・アプリ開発
  • 正社員

【在宅勤務可】社内SE担当/SS統合システム構築PT

○業務概要
おうちでイオン(イオン ネットスーパー)で使用されているシステムの開発・保守・運用
イオン各店舗で従業員が接客時に使用するシステムの開発・保守・運用
イオン各社の従業員が使うシステム(各種申請システムなど)の開発
■職務内容
ネットスーパーのようなオンライン(ネット)とオフライン(店舗)の融合を目指したたシステムの開発・保守・運用
店頭での接客時に店舗従業員が使用する商品/サービスを承るためのシステムおよびそのバックエンドシステムの開発・保守・運用
各種申請受付処理などのワークフローが発生するイオングループの従業員が使用するイントラネット上のシステムの開発・保守・運用
○ 詳細
・各システムの運用・保守の全体管理及びグループ関連部署、ベンダーとのコミュニケーションと情報共有
・既存システムについて、クライアントからの要望を開発担当者と共有し、課題解決に向けてシステム改修等のコンサルティングを実施。
・上記のクライアント対応のスケジュール・収支管理及び運用・保守ベンダーマネジメント


○本部概要
オンラインとオフラインを融合した顧客体験を具現化するために必要となるDXソリューションを提供する。
従業員の接客レベル向上、生産性向上、エンゲージメント向上をサポートするためのITソリューションを提供する。


拠点 イオンアイビス株式会社

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  • システム・アプリ開発
  • 正社員

【在宅勤務可】社内SE担当

○業務概要
おうちでイオン(イオン ネットスーパー)で使用されているシステムの開発・保守・運用
イオン各店舗で従業員が接客時に使用するシステムの開発・保守・運用
イオン各社の従業員が使うシステム(各種申請システムなど)の開発
■職務内容
ネットスーパーのようなオンライン(ネット)とオフライン(店舗)の融合を目指したたシステムの開発・保守・運用
店頭での接客時に店舗従業員が使用する商品/サービスを承るためのシステムおよびそのバックエンドシステムの開発・保守・運用
各種申請受付処理などのワークフローが発生するイオングループの従業員が使用するイントラネット上のシステムの開発・保守・運用
○ 詳細
・各システムの運用・保守の全体管理及びグループ関連部署、ベンダーとのコミュニケーションと情報共有
・既存システムについて、クライアントからの要望を開発担当者と共有し、課題解決に向けてシステム改修等のコンサルティングを実施。
・上記のクライアント対応のスケジュール・収支管理及び運用・保守ベンダーマネジメント


○本部概要
オンラインとオフラインを融合した顧客体験を具現化するために必要となるDXソリューションを提供する。
従業員の接客レベル向上、生産性向上、エンゲージメント向上をサポートするためのITソリューションを提供する。


拠点 イオンアイビス株式会社

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  • システム・アプリ開発
  • 正社員

【在宅勤務可】アプリケーションエンジニア

○業務概要
おうちでイオン(イオン ネットスーパー)で使用されているシステムの開発・保守・運用
イオン各店舗で従業員が接客時に使用するシステムの開発・保守・運用
イオン各社の従業員が使うシステム(各種申請システムなど)の開発
■職務内容
ネットスーパーのようなオンライン(ネット)とオフライン(店舗)の融合を目指したたシステムの開発・保守・運用
店頭での接客時に店舗従業員が使用する商品/サービスを承るためのシステムおよびそのバックエンドシステムの開発・保守・運用
各種申請受付処理などのワークフローが発生するイオングループの従業員が使用するイントラネット上のシステムの開発・保守・運用
○ 詳細
部署課題​
  店舗業務のDX推進​
コストコントロール​
システム開発​
  1)事業会社向け提案活動​
  2)店舗承りシステム、お客様向けアプリ・ECの内製開発​
  3)要件定義、開発、移行計画、従業員教育など​
運用・保守​
  1)運用設計​
  2)委託先運用ベンダーの管理​
  3)追加開発管理​
  4)障害対応​
コミュニケーション
  1)事業会社向け顧客対応(見積/説明/交渉/受発注/QA等)​
  2)システム開発部門や関連会社との折衝​
  3)アプリケーション開発担当者やNW担当者、ベンダーとの協業​
  4)チームメンバーのワークロード管理と調整​
  5)チーミングケア(チームメンバーの状況把握とケア)​
  6)PMへの適時報告



○本部概要
オンラインとオフラインを融合した顧客体験を具現化するために必要となるDXソリューションを提供する。
従業員の接客レベル向上、生産性向上、エンゲージメント向上をサポートするためのITソリューションを提供する。


拠点 イオンアイビス株式会社

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  • システム・アプリ開発
  • 正社員

【在宅勤務可】UI/UXエンジニア

○ 業務概要
グループ各社が使用する人事・経理系申請システムの開発・保守・運用
グループ各社の給与明細をWEBで提供するシステムの開発・保守・運用
イオンアイビス内の支払い・請求業務、及び収益管理システムの開発・保守・運用
○ 職務内容
・ 利用者の要望をヒアリングし要件を確定させる
・ 上記に基づき、システムの設計を行う
・ 設計に基づきプログラミンなどの開発を実施する
・ 開発したシステムを保守・運用する
○ 詳細
アプリのサービス全体におけるビジュアル設計
アプリ内における新規UIの設計、UI改善提案
UI/UX観点でのデザイン品質の向上
デザインチームの外注ディレクション
事業会社向け顧客対応(見積り/説明/交渉/受発注/QA等)
システム開発部門や関連会社との折衝

拠点 イオンアイビス株式会社

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  • システム・アプリ開発
  • 正社員

【在宅勤務可】MDシステム開発/維持管理(マネージャー)

【業務概要】
■商品発注システム領域にて現場や経営層を巻き込んだソリューション提案
■商品発注システムグループの組織マネジメント業務
■商品発注システム開発のプロジェクトマネジメント業務(プロジェクトの設計・推進(ステークホルダーとのコミュニケーション、スケジュール、コスト、リソース、リスクなど全体のマネジメント)(開発は外注)
■システム・サービスの運用・保守

○業務詳細
■主なシステム領域
・衣料・住居余暇商品発注システム
・SPAシステム・MDPA(衣料住居余暇分析)システム
■開発予定の新規案件
・衣料住居余暇発注システムの機能改善
・SPAシステムの機能改善
■システム環境
・OS:Windows
・環境:Azure(IaaS/PaaS)
・言語:SQL、Java、JavaScrpitなど
・DB:SQLServer /Synapseなど
■その他特記事項
またシステム安定稼働させる観点での維持管理業務も対象業務になります。

拠点 イオンアイビス株式会社

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  • システム・アプリ開発
  • 正社員

【在宅勤務可】人事・給与系システムIT企画・システム開発(マネージャー候補)

【業務概要】
■システム開発ではプロジェクトマネジメント業務(要件定義まで主導、開発は外注しプロジェクトマネジメントでコントロール)が求められており、アウトソーサーとともにシステム運用管理を行い、品質向上、効率化施策の改善検討などを行っています。また、人事領域では、グループ会社約40万人に人事・給与系システムをシェアード展開しています。給与、勤怠、申請ワークフロー、タレントマネジメントサービス等のパッケージシステムを中心に展開しており、これらの基幹系システムの運用及び新規ニーズへの対応もさることながら、さらなる業務改革(ペーパーレス、モバイル化、現場プロセス改善等)に資する企画提案・実行を進めています。その手段として、クラウドサービス、各種DX技術を活用したサービス構築を推進しています。

■職務内容
・人事システム領域にて現場や経営層を巻き込んだソリューション提案
・人事システム開発チームのリーダ業務
・人事システム開発のプロジェクトマネジメント業務(プロジェクトの設計・推進(ステークホルダーとのコミュニケーション、スケジュール、コスト、リソース、リスクなど全体のマネジメント)(開発は外注)

〇業務詳細
■主なサービス領域は以下のとおりです。
・給与計算サービス・勤怠管理サービス・申請ワークフローサービス・タレントマネジメントサービス
■当社はシステム開発・システム運用ともにアウトソーシングしており、システムの企画・提案・品質管理・マネジメント全般が主要業務となります。
■グループ各社やホールディング会社のニーズを整理し、業務及びシステムの提案・導入を実施するリーダー職です。
①制度変更(資格体系・給与体系の変更等)、法改正対応、分社・合併等の対応、各社の個別ニーズを把握して要件定義~カットオーバーまでの複数案件をマネジメントいただきます。
②人事系業務・システム経験を礎に、部下、委託ベンダー様のマネジメント、QCDのマネジメントを実施いただきます。
③グループ各社人事部門、ホールディング会社とのコミニュケーションを密にとっていただきます。
■主な利用アプリケーション
Oracle E-Business Suite、intra-mart、Oracle HCM、Lysithea、Secomサービス
■システム環境
環境・OS:Azure(IaaS)、Linux/Windowsべース
Databese:SQLServer、Oracle など
言語:SQL、Java、C#、JavaScrpitなど
■人事システムの大小規模のエンハンス案件を中心にリードしていただきます

拠点 イオンアイビス株式会社

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  • システム・アプリ開発
  • 正社員

【在宅勤務可】人事・給与系システムIT企画・システム開発(リーダー)

【業務概要】
■システム開発ではプロジェクトマネジメント業務(要件定義まで主導、開発は外注しプロジェクトマネジメントでコントロール)が求められており、アウトソーサーとともにシステム運用管理を行い、品質向上、効率化施策の改善検討などを行っています。また、人事領域では、グループ会社約40万人に人事・給与系システムをシェアード展開しています。給与、勤怠、申請ワークフロー、タレントマネジメントサービス等のパッケージシステムを中心に展開しており、これらの基幹系システムの運用及び新規ニーズへの対応もさることながら、さらなる業務改革(ペーパーレス、モバイル化、現場プロセス改善等)に資する企画提案・実行を進めています。その手段として、クラウドサービス、各種DX技術を活用したサービス構築を推進しています。

■職務内容
・人事システム領域にて現場や経営層を巻き込んだソリューション提案
・人事システム開発チームのリーダ業務
・人事システム開発のプロジェクトマネジメント業務(プロジェクトの設計・推進(ステークホルダーとのコミュニケーション、スケジュール、コスト、リソース、リスクなど全体のマネジメント)(開発は外注)
・システム・サービスの運用・保守

〇業務詳細
■主なサービス領域は以下のとおりです。
・給与計算サービス・勤怠管理サービス・申請ワークフローサービス・タレントマネジメントサービス
・当社はシステム開発・システム運用ともにアウトソーシングしており、システムの企画・提案・品質管理・マネジメント全般が主要業務となります。
■新技術を活用したサービス、または新規サービス構築を企画提案・実行するリーダー職です(責任者とともに遂行いただきます)
①既存業務・システムの課題・改革点を識別し、ToBE業務・ToBeシステムを企画します。
②新技術を活用し、より効果的な施策を立案しその実装~導入をコーディネイト・遂行します。
③グループ各社人事部門、ホールディング会社とのコミニュケーションを密にとっていただきます。
■主な利用アプリケーション(現行)
Oracle E-Business Suite、intra-mart、Oracle HCM、Lysithea、Secomサービス
■システム環境(現行)
環境・OS:Azure(IaaS)、Linux/Windowsべース
Databese:SQLServer、Oracle など
言語:SQL、Java、C#、JavaScrpitなど
■新規サービスはAzure Kubernetes Service上にPaaSベースで作成していくものが中心となります。

拠点 イオンアイビス株式会社

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  • システム・アプリ開発
  • 正社員

【在宅勤務可】人事・給与系システムIT企画・システム開発担当(リーダー候補)

○業務概要
■システム開発ではプロジェクトマネジメント業務(要件定義まで主導、開発は外注しプロジェクトマネジメントでコントロール)が求められており、アウトソーサーとともにシステム運用管理を行い、品質向上、効率化施策の改善検討などを行っています。また、人事領域では、グループ会社約40万人に人事・給与系システムをシェアード展開しています。
給与、勤怠、申請ワークフロー、タレントマネジメントサービス等のパッケージシステムを中心に展開しており、これらの基幹系システムの運用及び新規ニーズへの対応もさることながら、さらなる業務改革(ペーパーレス、モバイル化、現場プロセス改善等)に資する企画提案・実行を進めています。その手段として、クラウドサービス、各種DX技術を活用したサービス構築を推進しています。

■職務内容
・人事システム領域にて現場や経営層を巻き込んだソリューション提案
・人事システム開発のプロジェクトマネジメント業務(プロジェクトの設計・推進(ステークホルダーとのコミュニケーション、スケジュール、コスト、リソース、リスクなど全体のマネジメント)(開発は外注)
・システム・サービスの運用・保守

〇業務詳細
■主なサービス領域は以下のとおりです。
・給与計算サービス・勤怠管理サービス・申請ワークフローサービス・タレントマネジメントサービス
・当社はシステム開発・システム運用ともにアウトソーシングしており、システムの企画・提案・品質管理・マネジメント全般が主要業務となります。
■新技術を活用したサービス、または新規サービス構築を企画提案・実行するリーダー職です(リーダーとともに遂行いただきます)
①既存業務・システムの課題・改革点を識別し、ToBE業務・ToBeシステムを企画します。
②新技術を活用し、より効果的な施策を立案しその実装~導入をコーディネイト・遂行します。
③グループ各社人事部門、ホールディング会社とのコミニュケーションを密にとっていただきます。
■主な利用アプリケーション(現行)
Oracle E-Business Suite、intra-mart、Oracle HCM、Lysithea、Secomサービス
■システム環境(現行)
環境・OS:Azure(IaaS)、Linux/Windowsべース
Databese:SQLServer、Oracle など
言語:SQL、Java、C#、JavaScrpitなど
■新規サービスはAzure Kubernetes Service上にPaaSベースで作成していくものが中心となります。

拠点 イオンアイビス株式会社

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